MOBBING: PREVENCIÓN Y ACTUACIÓN ANTE EL ACOSO LABORAL
40 horas
Descripción
Curso orientado a identificar, prevenir y actuar frente al acoso psicológico en el trabajo, promoviendo entornos laborales saludables, respetuosos y seguros. Aborda señales de alerta, factores de riesgo, consecuencias y estrategias de intervención desde un enfoque preventivo y de responsabilidad organizacional.
Objetivos
Diferenciar entre ´´mobbing´´ y otras situaciones como el estrés laboral o los conflictos y adquirir los conocimientos psicológicos necesarios para la prevención del ´´mobbing´´, identificando los factores de riesgo para llevar a cabo una prevención e intervención en contextos concretos.
Contenidos
Unidad 1. Definición de ´´Mobbing´´
Unidad 2. Distinción con estrés laboral y ´´burnout´´
Unidad 3. Distinción entre ´´ Mobbing´´ y conflicto
Unidad 4. Consecuencias
– Personales
– Organizacionales
– Sociales
Unidad 5. Fases y síntomas
Unidad 6. Factores de riesgos en el ámbito concreto de trabajo
Unidad 7. Perfiles
– Perfil y características del acosador
– Perfil y características del acosado
Unidad 8. Las reglas de oro para la prevención
Unidad 9. Pautas de actuación
Destinatarios
Titulación
Reseñas
Anotaciones
Un gran abanico de oportunidades
¡Más de 400 cursos para seguir aprendiendo!
Nuestra oferta formativa abarca un gran abanico de especialidades para todos los sectores. No te cortes,
te invitamos a que descubras el curso que cambiará tu rumbo.
