ISO 45001: SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

50 horas

BASICO

Descripción

Los sistemas de gestión de la seguridad y la salud en el trabajo son el estudio de cómo crear entornos de trabajo seguros y saludables. El curso abarca temas como la evaluación de riesgos, el control de peligros, la prevención de enfermedades profesionales y la ergonomía.

Los alumnos aprenderán a desarrollar y aplicar programas de seguridad y salud en el trabajo que cumplan los requisitos reglamentarios y promuevan la seguridad de los trabajadores. Al finalizar este curso, los alumnos tendrán los conocimientos y las habilidades necesarias para gestionar eficazmente los programas de seguridad y salud en el trabajo.

Objetivos

El curso de sistemas de gestión de la seguridad y salud en el trabajo está diseñado para proporcionar los conocimientos y habilidades necesarios para gestionar eficazmente la salud y la seguridad en el trabajo.

El curso abarca diversos temas, como la evaluación y el control de riesgos, la investigación de accidentes, la legislación sobre salud y seguridad en el trabajo y la comunicación eficaz.

Al finalizar el curso, los alumnos deben ser capaces de identificar y evaluar los riesgos en el lugar de trabajo, desarrollar y aplicar sistemas eficaces de gestión de la salud y la seguridad en el trabajo, y comunicarse eficazmente con los empleados sobre cuestiones de salud y seguridad en el trabajo. El curso de sistemas de gestión de la salud y la seguridad en el trabajo es una parte esencial para garantizar un lugar de trabajo seguro y saludable para los empleados.

Contenidos

Unidad 1: Introducción. Historia de la Prevención de Riesgos laborales. Exposición del desarrollo de una nueva norma ISO 45001 para la Seguridad y Salud en el Trabajo
– Introducción
– La ISO 45001
– Ventajas de la ISO 45001
– Historia de la prevención de riesgos laborales
– Ley de prevención de Riesgos Laborales 31/1995 de 8 de noviembre??
– Exposición del desarrollo de una nueva norma ISO 45001 para la Seguridad y Salud en el Trabajo
– Resumen

Unidad 2: Adaptación y migración de otras normas?
– Introducción
– Novedades y plazos de la norma
– Entidades competentes
– Recomendaciones
– Plazos para la migración hacia la ISO 45001
– Principales beneficios de la migración hacia ISO 45001 o de su implementación
– Nuevos requisitos de la ISO 45001 a las empresas
– Formas de realizar la migración
– Requisitos planificables
– La viabilidad de la migración
– Resumen

Unidad 3: La seguridad y salud en el trabajo y los sistemas de gestión
– Introducción
– El sistema de gestión y salud en el trabajo
– La Administración pública y el SGSST
– Documento y conservación del SGSST
– Resumen

Unidad 4: Identificación de la legislación aplicable
– Introducción
– Legislación y normativa general
– Normas sobre funciones de trabajo en prevención de riesgos laborales
– Coordinación de actividades
– Formas de organización de la prevención de riesgos laborales
– Formación e información de los trabajadores
– Vigilancia de la salud
– Normativa sobre adquisición de productos y máquinas
– Gestión de emergencias
– Resumen

Unidad 5: La Norma ISO 45001:2018. Análisis e interpretación de requisitos
– Introducción
– Objeto de la Norma
– Definiciones
– Contexto de la organización
– Liderazgo
– Planificación
– Apoyo/Soporte
– Operaciones
– Evaluación del desempeño
– Mejoras
– Resumen

Unidad 6: Implantación de un sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo
– Introducción
– Generalidades
– Procesos de implementación
– GAP. Análisis de la implantación
– Resumen

Unidad 7: Similitudes y diferencias con el Estándar OHSAS 18001:2007
– Introducción
– Similitudes y diferencias
– Correspondencias entre la ISO 45001 y la OHSAS 18001
– Resumen

Unidad 8: Casos prácticos
– Introducción
– Implantar ISO 45001
– Procedimientos
– Resumen

Destinatarios

Titulación

Reseñas

Anotaciones

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